{"id":1932,"date":"2025-06-04T15:45:32","date_gmt":"2025-06-04T13:45:32","guid":{"rendered":"http:\/\/10.1.3.5\/seprelad\/?page_id=1932"},"modified":"2026-01-26T19:10:08","modified_gmt":"2026-01-26T18:10:08","slug":"mecip","status":"publish","type":"page","link":"\/?page_id=1932","title":{"rendered":"MECIP"},"content":{"rendered":"<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"aligncenter size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"246\" height=\"75\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/mecip2015.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-1904\"\/><\/figure>\n<\/div>\n\n<div><center>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>El Control Interno es un conjunto de normas, principios, acciones y procesos efectuados por las autoridades, la administraci\u00f3n y los funcionarios de una entidad, a fin de asegurar razonablemente que los objetivos de la instituci\u00f3n ser\u00e1n alcanzados. Un Sistema de Control interno comprende los planes, m\u00e9todos, pol\u00edticas y procedimientos utilizados para cumplir con la Misi\u00f3n, el Plan Estrat\u00e9gico y los Objetivos de la entidad.<\/strong><\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n<\/center><\/div>\n<div id=\"faqs\" class=\"faqs\">\n<div class=\"toggle faq faq-marketplace faq-authors faq-colors\">\n<div class=\"togglet\">\u00a0<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n<details class=\"wp-block-details background-color: #c5e0b3; color: #fff; has-normal-font-size is-layout-flow wp-block-details-is-layout-flow\" style=\"border-style:none;border-width:0px\"><summary><strong>A. COMPONENTE AMBIENTE DE CONTROL<\/strong><\/summary>\n<p>AMBIENTE DE CONTROL<\/p>\n\n\n\n<p>La instituci\u00f3n debe propiciar una conciencia de control que influya profundamente en la cultura organizacional de la instituci\u00f3n manteniendo su orientaci\u00f3n hacia el cumplimiento de su funci\u00f3n constitucional, legal y la finalidad del Estado.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>1. Compromiso de la Alta Direcci\u00f3n<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong><a href=\"\/userfiles\/files\/Acta%20de%20Compromiso%20NRM%20MECIP%202015.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Acta de Compromiso NRM MECIP 2015<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong><a href=\"\/userfiles\/files\/RN176-06_11_23.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Resoluci\u00f3n N\u00b0 176\/2023 Ratificaci\u00f3n del Acta de Compromiso<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/RES%20N%20412-24%20-%20CEBG%20Y%20REGLAMENTO%20INTERNO.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Resoluci\u00f3n N\u00b0 412\/2024 Por la cual se conforma el Comit\u00e9 de \u00c9tica y Buen Gobierno (CEBG) de la Secretar\u00eda de Prevenci\u00f3n de Lavado de Dinero o Bienes (SEPRELAD) y se aprueba el su Reglamento Interno<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/RESOL%20667.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Resoluci\u00f3n N\u00b0 667\/2024 Por la cual actualiza la n\u00f3mina de integrantes del Comit\u00e9 de Control Interno de la Secretar\u00eda de Prevenci\u00f3n de Lavado de Dinero o Bienes (SEPRELAD) y se abroga la Resoluci\u00f3n N\u00b0 282\/2022<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/668.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Resoluci\u00f3n N\u00b0 668\/2024 Por la cual actualiza la n\u00f3mina de integrantes del Equipo Evaluador de la Secretar\u00eda de Prevenci\u00f3n de Lavado de Dinero o Bienes (SEPRELAD)<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p><strong>1.1.&nbsp;Pol\u00edtica de Control Interno<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong><a href=\"\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/Res.-SEPRELAD-N\u00b0-564_25.pdf\" data-type=\"attachment\" data-id=\"3671\">\u200bResoluci\u00f3n SEPRELAD N\u00b0 564\/25 &#8211; Actualizaci\u00f3n Pol\u00edtica de Control Interno<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>2.&nbsp;<\/strong><strong>Acuerdos y Compromisos \u00c9ticos<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong><a href=\"\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/RES-N-739_24.pdf\" data-type=\"attachment\" data-id=\"3670\">Resoluci\u00f3n SEPRELAD N\u00b0 739\/24 \u2013 C\u00f3digo de \u00c9tica vs 5<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>3.&nbsp;Protocolo de Buen Gobierno<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong><a href=\"\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/RES-N-739_24.pdf\" data-type=\"link\" data-id=\"\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/RES-N-739_24.pdf\">Resoluci\u00f3n N\u00b0 739\/24 \u2013 C\u00f3digo de Buen Gobierno vs 4<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>4.&nbsp;Pol\u00edtica de Gesti\u00f3n de Talento Humano<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong><a href=\"\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/Res.-SEPRELAD-N\u00b0-617_25.pdf\" data-type=\"attachment\" data-id=\"3672\">Resoluci\u00f3n SEPRELAD N\u00b0 617\/25 &#8211; Aprobaci\u00f3n Pol\u00edtica de Talento Humano\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 <\/a><\/strong><\/p>\n<\/details>\n\n\n\n<details class=\"wp-block-details is-layout-flow wp-block-details-is-layout-flow\" style=\"border-style:none;border-width:0px\"><summary><strong>B. COMPONENTE CONTROL DE LA PLANIFICACI\u00d3N<\/strong><\/summary>\n<p><em>CONTROL DE LA PLANIFICACI\u00d3N<\/em><\/p>\n\n\n\n<p id=\"componente\">La instituci\u00f3n debe determinar el marco de referencia que oriente su gesti\u00f3n hacia el cumplimiento de su Misi\u00f3n, el logro de su Visi\u00f3n y el cumplimiento de sus objetivos institucionales.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>1. Direccionamiento Estrat\u00e9gico<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/Matriz%20FODA.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Matriz FODA<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/RES_55-24.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Resoluci\u00f3n N\u00b0 55\/2024 Por la cual&nbsp;se dispone&nbsp;el uso obligatorio del lema establecido como visi\u00f3n, misi\u00f3n y eslogan institucional, en las correspondencias, notas, memor\u00e1ndum e informes y otros similares emitidos por la Secretar\u00eda de Prevenci\u00f3n de Lavado de Dinero o Bienes (SEPRELAD) y se fija la tipograf\u00eda a utilizarse en los documentos.<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p><strong><a href=\"\/userfiles\/files\/ResN22-2024.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Resoluci\u00f3n N\u00b0 22\/2024&nbsp;Por la cual se actualiza la Misi\u00f3n, Visi\u00f3n y Valores y se aprueban el Prop\u00f3sito y el Eslogan Institucional de la Secretar\u00eda de Prevenci\u00f3n de Lavado de Dinero o Bienes para el Per\u00edodo 2024 \u2013 2028<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/RES%20N%20285_24.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Resoluci\u00f3n N\u00b0 285\/2024 Por la cual se aprueba el Plan de Acciones Estrat\u00e9gicas de la SEPRELAD para el ejercicio fiscal 2024<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p><strong>2. Gesti\u00f3n por Procesos<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/NORMOGRAMA%20INSTITUCIONAL%202023%20-%20RES%20N328-23.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Normograma Institucional actualizado 2023<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/RES%20N%20602%282%29.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Resoluci\u00f3n N\u00b0 602\/2024 Por la cual se aprueba la Gu\u00eda de elaboraci\u00f3n de documentos de la gesti\u00f3n por procesos<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p><strong>3. Estructura Organizacional<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong><a href=\"\/userfiles\/files\/Organigrama%20Institucional.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Organigrama<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong><a href=\"\/userfiles\/files\/Resolucion%20SE%20N%2014%20Estructura%20Organicacional.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Resoluci\u00f3n N\u00b0 14\/2018 Actualizaci\u00f3n de la Estructura Org\u00e1nica de la SEPRELAD<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>4. Identificaci\u00f3n y evaluaci\u00f3n de riesgos<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Proceso Administraci\u00f3n de Riesgos \u2013 Uso interno y exclusivo de la SEPRELAD<\/p>\n<\/details>\n\n\n\n<details class=\"wp-block-details is-layout-flow wp-block-details-is-layout-flow\"><summary><strong>C. COMPONENTE DE CONTROL DE LA IMPLEMENTACI\u00d3N<\/strong><\/summary>\n<p>CONTROL DE LA IMPLEMENTACI\u00d3N<\/p>\n\n\n\n<p><strong><em>Abarca las acciones establecidas por la instituci\u00f3n, mediante pol\u00edticas y procedimientos, orientadas a reducir los riesgos que puedan afectar el logro de los objetivos de la organizaci\u00f3n. Las actividades de control son llevadas a cabo por todas las \u00e1reas de la organizaci\u00f3n, a trav\u00e9s de los procesos y la tecnolog\u00eda que les da soporte.<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>1.&nbsp;Control Operacional<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/RES%20N%20336-24.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Resoluci\u00f3n N\u00b0 336\/2024 Por la cual se autoriza la publicaci\u00f3n de los datos estad\u00edsticos generados por la SEPRELAD&nbsp;<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>Pol\u00edticas de Operaci\u00f3n&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/Resolucion%20N%20580_22%20-%20Actualizacion%20de%20la%20Politica%20de%20Operacion.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Resoluci\u00f3n N\u00b0 580\/2022 Actualizaci\u00f3n de la Pol\u00edtica de Operaci\u00f3n<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><strong>2.&nbsp;Competencia, formaci\u00f3n y toma de conciencia<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/Res.%20649_2024.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Resoluci\u00f3n N\u00b0 412\/2024 P<\/strong>or la cual se conforma el Comit\u00e9 de Capacitaci\u00f3n de funcionarios de la Secretar\u00eda de Prevenci\u00f3n de Lavado de Dinero o Bienes (SEPRELAD) y se abrogan las Resoluciones N\u00b0 83\/23 y N\u00b0 113\/23.<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>Evaluaciones de Desempe\u00f1os<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/Res.%20SEPRELAD%20N%20189-2022%20-%20Aprobacion%20de%20Procedimiento%20de%20EDD.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Resoluci\u00f3n N\u00b0 189\/2022 Procedimiento de Evaluaci\u00f3n de Desempe\u00f1o<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><strong>3. Gesti\u00f3n de la informaci\u00f3n<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Sistema de Informaci\u00f3n<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/Res.%20SEPRELAD%20N%20309_2022%20-%20POLITICA%20DE%20COMUNICACION%20INSTITUCIONAL.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Resoluci\u00f3n N\u00b0 309\/2022 Pol\u00edtica de Comunicaci\u00f3n Institucional<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>Control de Documentos<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/Procedimiento%20de%20Control%20de%20Documentos%20y%20Datos%20SCI.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Procedimiento de control de documentos y datos SCI<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"http:\/\/www.seprelad.gov.py\/userfiles\/files\/Res_SEN192_2018_aprueba_Manual_Comunicaciones_Institucional.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Resoluci\u00f3n SE N\u00b0 192\/2018&nbsp;\u201cPor la cual se aprueba el Manual de Comunicaciones Institucional de la Secretar\u00eda de Prevenci\u00f3n de Lavado de Dinero o Bienes\u201d.<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p><strong>4. Gesti\u00f3n de la Comunicaci\u00f3n<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Comunicaci\u00f3n Interna<\/p>\n\n\n\n<p>Comunicaci\u00f3n Externa<\/p>\n\n\n\n<p>Rendici\u00f3n de Cuentas<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/Procedimiento%20para%20Rendicion%20de%20Cuentas%20al%20Ciudadano.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Procedimiento para rendici\u00f3n de cuentas al ciudadano<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/RENDICION%20DE%20CUENTAS%20AL%20CIUDADANO%202022.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Rendici\u00f3n de cuentas 2022<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/informe-de-rendicion-de-cuentas-al-ciudadano-2023-i90\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Rendici\u00f3n de cuentas 2023<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/RES%20N%2069-24.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Resoluci\u00f3n N\u00b0 69\/2024 Por la cual se aprueba el Plan de Trabajo Anual de Transparencia y Anticorrupci\u00f3n de la SEPRELAD para el ejercicio fiscal 2024<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/RES%20N%2089-24.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Resoluci\u00f3n N\u00b0 89\/2024 Por la cual se aprueba el Plan Anual de Rendici\u00f3n de Cuentas al Ciudadano con el cronograma de actividades de la SEPRELAD correspondiente al ejercicio fiscal 2024<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/179.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Resoluci\u00f3n N\u00b0 179\/2024 Por la cual se aprueba la creaci\u00f3n y conformaci\u00f3n del Comit\u00e9 de Rendici\u00f3n de Cuentas al Ciudadano de la Secretar\u00eda de Prevenci\u00f3n de Lavado de Dinero o Bienes (SEPRELAD)<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/userfiles\/files\/RES%20N%20331-24.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Resoluci\u00f3n N\u00b0 331\/2024 Por la cual se establece el cambio de nombre de la Plataforma (SIGSE) Sistema de Gesti\u00f3n de Expedientes por el nombre en Guaran\u00ed \u00abTEMPIAPO\u00bb y se habilita el m\u00f3dulo de consulta ciudadana directa \u00abE-PORANDU\u00bb.<\/a><\/p>\n<\/details>\n\n\n\n<details class=\"wp-block-details is-layout-flow wp-block-details-is-layout-flow\"><summary><strong>D. COMPONENTE DE CONTROL DE EVALUACI\u00d3N<\/strong><\/summary>\n<p><em>CONTROL DE LA EVALUACI\u00d3N<\/em><\/p>\n\n\n\n<h5 class=\"wp-block-heading\"><em>La organizaci\u00f3n debe definir, desarrollar y ejecutar evaluaciones sistem\u00e1ticas para determinar la suficiencia y adecuado funcionamiento de los componentes del control interno.<\/em><\/h5>\n\n\n\n<p>1. Seguimiento y medici\u00f3n del control interno<\/p>\n\n\n\n<p>2. Auditoria Interna<\/p>\n<\/details>\n\n\n\n<details class=\"wp-block-details is-layout-flow wp-block-details-is-layout-flow\"><summary><strong>E. COMPONENTE DE CONTROL PARA LA MEJORA<\/strong><\/summary>\n<p><em><strong>CONTROL PARA LA MEJORA<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p><strong><em>La instituci\u00f3n debe mejorar continuamente la efectividad del sistema de control interno mediante el uso de los resultados de las auditor\u00edas, el an\u00e1lisis de datos, las acciones correctivas y preventivas y el an\u00e1lisis cr\u00edtico de la alta direcci\u00f3n.<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>An\u00e1lisis Cr\u00edtico del Sistema de Control Interno<\/strong><\/p>\n<\/details>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Control Interno es un conjunto de normas, principios, acciones y procesos efectuados por las autoridades, la administraci\u00f3n y los funcionarios de una entidad, a fin de asegurar razonablemente que los objetivos de la instituci\u00f3n ser\u00e1n alcanzados. 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